根据长春市2023年医疗保险缴费标准，职工医保缴费情况如下：

一、缴费基数标准

职工个人缴费基数范围

- 上限为2022年度全省全口径城镇单位就业人员年平均工资的300%，即199,659.9元/月（2022年全省全口径平均工资为66,553.33元）；

- 下限为全省全口径平均工资的60%，即39,932元/月；

- 实际调整后，2023年度职工个人缴费基数上限为19,965.99元/月，下限为3,993.20元/月。

缴费时间

- 2023年缴费基数调整于2023年10月1日至2024年3月31日期间执行。

二、缴费比例与金额

职工个人缴费比例

- 医疗保险：2.00%

- 养老保险：8.00%

- 失业保险：0.30%

- 其他险种（生育、工伤、失业）比例均低于职工缴费比例。

月缴费金额范围

- 按个人缴费基数19,965.99元计算：

$$19,965.99 \times (2\% + 8\% + 0.3\%) = 1,996.598 \text{元}$$

- 按最低缴费基数3,993.20元计算：

$$3,993.20 \times (2\% + 8\% + 0.3\%) = 79.86 \text{元}$$

- 实际案例：某职工月缴费约268.16元（按19,965.99元基数计算）。

三、其他说明

缴费基数调整依据：

以全省全口径城镇单位就业人员年平均工资为基准，2023年全省平均工资为66,553.33元；

特殊情况处理：若职工月平均工资超过300%或低于60%全省平均工资，将分别按300%和60%的基数计算；

单位缴费：单位缴费基数为职工缴费基数之和，且需符合当地社保政策规定。

以上信息综合自长春市医保局及相关部门发布的通知。