华为的企业文化以 客户为中心、 以奋斗者为本、 长期坚持艰苦奋斗和 坚持自我批判为核心价值观。这些价值观不仅体现在企业的日常运营中，也深深植根于每个员工的心中，成为推动企业持续发展和创新的重要力量。

客户为中心：

华为始终将满足客户需求作为首要任务，致力于为客户创造价值，并通过持续创新和卓越品质来赢得客户的信赖和支持。

以奋斗者为本：

华为认为，只有不断奋斗、不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。因此，华为注重员工的奋斗精神和创新能力，鼓励员工不断挑战自我、突破自我。

长期坚持艰苦奋斗：

华为没有舒适区，尤其是销售人员，面临的都是恶仗，都是艰难的任务，活下来不容易，所以要习惯面对困难，面对挑战。一代又一代的华为人就是这样成长起来的。

坚持自我批判：

华为认为，只有不断学习和自我认识，找到内在改进动力，才能立于不败之地。华为通过自我认识、自我批判为主，他人批判为辅的方式，推动员工不断进步。

这些核心价值观共同构成了华为独特的企业文化，不仅塑造了华为的企业形象，也为其在全球市场的成功奠定了坚实的基础。对于员工来说，理解和践行这些价值观，是融入华为、实现个人价值的关键。